検索結果
【群馬県太田市由良町１０４－１
ゆらの里 にこにこホーム従来型
】介護職員（従来型・３０床） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
177,400円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
154,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
特殊業務手当 15,400円～20,000円
処遇改善手当 8,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
扶養手当
通勤手当
住宅手当
夜勤手当 ６，０００円／１回
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.50ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
介護職員（従来型・３０床） |
勤務地 |
群馬県太田市由良町１０４－１
ゆらの里 にこにこホーム従来型
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
ローテーション
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり
|
【群馬県太田市下小林町５４０番地
】受付事務【新規オープン美容医療クリニック】 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
230,000円～270,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
職種 |
受付事務【新規オープン美容医療クリニック】 |
勤務地 |
群馬県太田市下小林町５４０番地
|
休日・休暇 |
◇休日
月曜日，木曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: なし
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【群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
】看護師及び准看護師（有料老人ホーム）桐生 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～290,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
240,000円～280,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 10,000円～10,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・オンコール手当
＊欠勤の際は欠勤控除がある月給制です
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
看護師及び准看護師（有料老人ホーム）桐生 |
勤務地 |
群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーション
月９日休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
】経理事務員【シニアの杜・桐生】 ＊急募 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
170,000円～230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～230,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊欠勤の際は欠勤控除がある月給制です
＊通勤手当は、規定により算出いたします
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
経理事務員【シニアの杜・桐生】 ＊急募 |
勤務地 |
群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーション
月９日休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
】一般事務員【シニアの杜・桐生】 ＊急募 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
170,000円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊欠勤の際は欠勤控除がある月給制です
＊通勤手当は、規定により算出いたします
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
一般事務員【シニアの杜・桐生】 ＊急募 |
勤務地 |
群馬県桐生市宮本町１丁目１２－３８
有料老人ホ－ムシニアの杜・桐生
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休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
＊ローテーション
月９日休日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり
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【群馬県桐生市
】准看護師 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
241,000円～251,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 40,000円～50,000円
調整手当 1,000円～1,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
訪問件数に応じた手当の加算があります。基本的に残業
なしの業務になります。
＊欠勤の際は欠勤控除がある月給制です
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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職種 |
准看護師 |
勤務地 |
群馬県桐生市
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休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
基本土日は休みですが、利用者がいる場合は交替勤務となります。
・１２／３０～１／３休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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【群馬県桐生市新里町新川７１５－１１ ファミリアイマイＥ号室
】看護師 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
261,000円～330,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 60,000円～70,000円
調整手当 1,000円～60,000円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
経験年数や訪問件数に応じた手当の加算があります
＊欠勤の際は欠勤控除がある月給制です
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
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職種 |
看護師 |
勤務地 |
群馬県桐生市新里町新川７１５－１１ ファミリアイマイＥ号室
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休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
基本土日は休みですが、利用者がいる場合は交替勤務となります。
・１２／３０～１／３休み
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 109日
◇育児休業: あり
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【群馬県みどり市大間々町大間々２２－４
】生活支援員（デイサービス）嘱託 – (契約正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
168,000円～192,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
168,000円～192,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・基本給下限は新卒をイメージしています。
※賃金は欠勤控除がある月給制です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員（デイサービス）嘱託 |
勤務地 |
群馬県みどり市大間々町大間々２２－４
|
休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 127日
◇育児休業: あり
|
【群馬県みどり市大間々町大間々２２－４
】生活支援員（デイサービス） – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
191,052円～253,692円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
176,900円～234,900円
定額的に支払われる手当（ｂ）
調整手当 14,152円～18,792円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・資格手当 ０～１０，０００円
・住宅手当
・基本給の下限は新卒をイメージしています。
・賃金は欠勤控除がある月給制です。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.80ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員（デイサービス） |
勤務地 |
群馬県みどり市大間々町大間々２２－４
|
休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
有給休暇は３か月後に法定付与
◇年間休日数: 127日
◇育児休業: あり
|
【群馬県邑楽郡大泉町上小泉３８３番地
】事務職 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
190,000円～200,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～200,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
時間額（時給）に処遇改善手当を含みます。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
事務職 |
勤務地 |
群馬県邑楽郡大泉町上小泉３８３番地
|
休日・休暇 |
◇休日
土曜日，日曜日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: 該当者なし
|
【群馬県太田市大原町８２－１５９
】介護職員 – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
200,000円～250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円～250,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
基本給＋各種手当
資格や働き方に合わせて下記の手当が付きます。
＊資格手当：５，０００円～１０，０００円
＊送迎手当：５，０００円
＊夜勤手当：２，０００円～５，０００円※深夜割増含
＊シフト遵守手当：５，０００円
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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職種 |
介護職員 |
勤務地 |
群馬県太田市大原町８２－１５９
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休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
当社カレンダーによる及び勤務シフトによる
勤務シフトは７日間の内２日休みで設定
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
◇年間休日数: 115日
◇育児休業: あり
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【群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
】生活支援員 ※※急募※※ – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・食事代無料
・住み込み手当：３，８００円／日（通常の睡眠可能）
＊能力・経験等により賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員 ※※急募※※ |
勤務地 |
群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
施設カレンダーによる
有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: なし
|
【群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
】生活支援員 ※※急募※※ – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,400円～1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,400円～1,500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・食事代無料
・住み込み手当：３，８００円／日（通常の睡眠可能）
＊能力・経験等により賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員 ※※急募※※ |
勤務地 |
群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
施設カレンダーによる
有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: なし
|
【群馬県桐生市
】老人ホームの夜勤介護スタッフ – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
985円～1,231円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
985円～1,231円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊日給計算 時給×８時間
深夜割増×６時間
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
職種 |
老人ホームの夜勤介護スタッフ |
勤務地 |
群馬県桐生市
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
勤務表による 休みの相談可
年次有給休暇は法定通り付与
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市
】（パート）看護師・准看護師 住宅型有料老人ホーム – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,500円～2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円～2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
※処遇改善手当、年２回寸志あり
※資格手当１０、０００円
※その他可能な方は、通院介助手当、オンコール手当、
管理職手当の支給あり
※基本給は、経験／能力／資格等を考慮し決定します
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
職種 |
（パート）看護師・准看護師 住宅型有料老人ホーム |
勤務地 |
群馬県桐生市
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
【定休日】祝日は出勤もあります。【出勤日】月曜～日曜のいずれ
かのシフト制となります。※就業日相談可能。
◇育児休業: あり
|
【群馬県みどり市笠懸町鹿４７１２－１０
】医療事務 – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
985円～1,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
985円～1,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
◇賞与: 賞与制度の有無
なし
|
職種 |
医療事務 |
勤務地 |
群馬県みどり市笠懸町鹿４７１２－１０
|
休日・休暇 |
◇休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・金曜日、土曜日の午後休み
＊休日当番医有り
◇育児休業: なし
|
【群馬県桐生市
】介護スタッフ（訪問介護）６０歳以上対象 – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,015円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
985円～1,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
処遇改善手当 30円～50円
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・通勤手当は規定により算出いたします
（所得税法の規定による非課税限度額の範囲内による）
・賞与は業績により支給金額に変動あり
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
|
職種 |
介護スタッフ（訪問介護）６０歳以上対象 |
勤務地 |
群馬県桐生市
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
土日祝日の勤務が出来る方優遇致します。
＊年次有給休暇は週の勤務日数に応じて法定通り付与
◇育児休業: あり
|
【群馬県桐生市広沢町６－５９５－３
デイサービス桜花
】★介護職（デイサービス桜花） – (アルバイト・パート)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,015円～1,050円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,015円～1,050円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
◎資格手当
介護福祉士 ５００円／月
実務者研修・基礎研修 ３８０円／月
ヘルパー１級 ２５０円／月
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～100,000円（前年度実績）
|
職種 |
★介護職（デイサービス桜花） |
勤務地 |
群馬県桐生市広沢町６－５９５－３
デイサービス桜花
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
休日については応相談
◇育児休業: あり
|
【群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
】生活支援員 ※※急募※※ – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円～500,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・食事代無料
・住み込み手当：３，８００円／日（通常の睡眠可能）
＊能力・経験等により賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員 ※※急募※※ |
勤務地 |
群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
施設カレンダーによる
有給休暇は法定通り付与
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
|
【群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
】生活支援員 ※※急募※※ – (正社員)
給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
260,000円～500,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
260,000円～500,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）
-
固定残業代（ｃ）
なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
・食事代無料
・住み込み手当：３，８００円／日（通常の睡眠可能）
＊能力・経験等により賃金を決定します。
◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
|
職種 |
生活支援員 ※※急募※※ |
勤務地 |
群馬県邑楽郡明和町
群馬県邑楽郡板倉町
|
休日・休暇 |
◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
施設カレンダーによる
有給休暇は法定通り付与
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: なし
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