採用人数: 2人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,000円～1,330円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,000円～1,330円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
処遇改善手当：３５００～円／月
日曜・祝日勤務手当：１５００円～３０００円／回
入浴業務：時間額＋１５０円

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.30ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
不問

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可

時間外なし
３６協定における特別条項
なし

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
15,000円

■加入保険: 労災保険

■転勤: 転勤の可能性の有無
あり
転勤範囲
法人内

■定年制: なし

■再雇用: なし

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: あり
託児施設に関する特記事項
法人内保育所（満６歳の３月末まで）

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

＊通勤手当・賞与は法人規定によります。

＊有給休暇は法定通り。

＊時間額については資格と経験年数によって異なります。

＊入職者支度金制度あり（法人規程を満たした場合、５万円支給）

＊施設見学をご希望の場合はお気軽にご連絡ください。

＊雇用・社会保険については加入要件を満たした場合加入になりま
す。

＊雇い止め規定あり

◇休日
その他
週休二日制
毎週
その他
相談に応じます

◇育児休業: あり